Les bureaux associatifs de judo dans l’Espace Catalan Transfrontalier : vers une égalité ?
Mme Eva LEGLISE Université Perpignan Via Domitia - CRESEM | PERPIGNAN - France
Résumé : La dimension politique du monde sportif, dont l’un des enjeux est la féminisation des instances dirigeantes, se traduit par des actions visant la parité et l’égalité à travers des organisations internationales et nationales. Menée dans l’Espace Catalan Transfrontalier, notre étude s’intéresse à l’accès des femmes dirigeantes des bureaux associatifs de judo. De tradition masculine, cette activité comporte des conditions d’existence et de fonctionnement qui favorisent la représentativité des hommes. Ainsi, il revêt de manière plus ou moins sous-jacente des formes de violence symbolique. Néanmoins, certaines dispositions ouvrent la voie vers une meilleure inclusion des femmes et correspondent, en partie, aux finalités requises par le changement des sociétés contemporaines. Cette communication propose d’une part, de comprendre dans quelles mesures les variations des politiques publiques égalitaires dont celles fédérales répondent à ce déficit démocratique pour tendre vers l’égalité dans la direction associative-sportive, et plus spécifiquement en judo. D’autre part, il s’agit de mettre en perspective les espaces de renouvellement et les résistances que rencontrent les femmes par l’analyse des trajectoires et des représentations de dirigeants bénévoles des clubs de judo de l’Espace Catalan Transfrontalier. A partir de l’étude de quatre monographies et d’entretiens supplétifs, nous mettons en perspective que la fonction de présidence est quasi-exclusivement occupée par les hommes, seules les petites structures associatives ou récemment crées sont investies par les femmes.